中國(guó)工商銀行：出臺(tái)紀(jì)委書(shū)記提名考察辦法

　　為貫徹落實(shí)中央要求，強(qiáng)化上級(jí)紀(jì)委對(duì)下級(jí)紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)，近期，中國(guó)工商銀行以黨委文件印發(fā)了《總行管理的紀(jì)委書(shū)記提名考察辦法(試行)》(以下簡(jiǎn)稱《辦法》)。

　　《辦法》全文共11條，著重對(duì)在工商銀行各級(jí)(直屬)分行以及設(shè)立黨委的直屬機(jī)構(gòu)、利潤(rùn)中心、綜合化子公司任職的紀(jì)委書(shū)記的提名考察基本原則、工作程序以及職責(zé)任務(wù)等進(jìn)行了明確。堅(jiān)持黨管干部原則，把紀(jì)委書(shū)記放在全行黨的干部隊(duì)伍的“大池子”里，依靠黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，紀(jì)委和組織部門的協(xié)同合作，全面統(tǒng)籌選拔、使用、交流等工作。拓寬選人視野和渠道，紀(jì)委書(shū)記可從紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)內(nèi)和紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)外選拔，進(jìn)一步暢通了紀(jì)檢監(jiān)察干部的入口和出口，將紀(jì)檢監(jiān)察崗位作為干部培養(yǎng)鍛煉的重要平臺(tái)。

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